＜図表6.2＞「平成15年度（第43回）大学図書館司書主務者研修会 アンケート概要」
| １．本年度研修会について |
|
(1) 運営全般について ア．良かった 78.0％ イ．普通 20.9％ ウ．改善が望まれる 1.1％ (2) 研修課題について ア．良かった 71.4％ イ．普通 26.4％ ウ．改善が望まれる 2.2％ (3) 研修会場について ア．良かった 71.4％ イ．普通 25.3％ ウ．改善が望まれる 3.3％ |
| ２．来年度研修会について |
|
(1) 開催時期（いつが適当ですか） ※複数回答を含む ７月 （上旬 0.0％ 中旬 0.0％ 下旬 2.2％ その他 0.0％） ８月 （上旬 5.5％ 中旬 2.2％ 下旬 49.5％ その他 1.1％） ９月 （上旬 22.0％ 中旬 4.4％ 下旬 3.3％ その他 1.1％） １０月 （上旬 0.0％ 中旬 2.2％ 下旬 1.1％ その他 0.0％） |
|
(2) 実施期間はどの程度が適当か ア．３日間（２泊３日）でよい 89.0％ イ．変えてほしい（２日間(１泊２日)） 6.6％ ウ．無回答 4.4％ |
|
(3) 話を聞きたい講師及び講演内容について、ご希望をお書きください。 インターネット上の著作物の著作権，電子図書館の運用とその問題点，など６件 |
|
(4) 取り上げてほしい研修課題について 【図書館の運営】図書館と大学経営，大学図書館の将来展望，など４件 【図書館業務】 著作権問題（ＡＶとＨＰを含む），コンソーシアム，利用者教育，学生の利用を増加させるためのサービスのあり方，など１０件 【ＩＴ関連】 電子ジャーナル，など３件 【職員問題】 図書館員の資質向上（スキルアップ），など２件 【その他】 第三者評価と大学図書館，など３件 |
|
(5) その他の希望事項 【講演内容関連】事例報告を多くして欲しい，研修内容も実務者と管理者に分けてはどうか,など３件 【班別研修関連】事前に扱うテーマを知りたい,テーマ別班編成の方がよい,時間が足りないなど７件 【その他】 ２件 |
| ３．今後の当委員会の研修課題立案の参考としてお聞かせください。 |
|
(1) 現在、貴学図書館で深刻な問題となっていること（差し支えのない範囲で） 【人事問題】 職員数の削減・人材の不足，職員の質の低下・人材の養成，専任･嘱託･派遣･委託職員の役割とバランス，アウトソーシング，など５件 【マナー問題】書架の乱れ，など５件 【図書館運営上の問題】書庫の狭隘化，学外公開・開放対象範囲，開館時間の延長，など８件 【予算関連】予算の削減，洋雑誌の高騰，など３件 【ＩＴ関連】電子ジャーナルによるサービス提供の展望，など２件 【その他】 １件 |
|
(2) 今年度から始めた、あるいは現在計画中の新規事業など（差し支えのない範囲で） 【ＩＴ化関連】 ＯＰＡＣの公開，など１０件 【サービス関連】２４時間開放，など６件 【その他】 学習図書館など新図書館の建設，など３件 |
注１）『平成15年度(第43回)大学図書館司書主務者研修会報告書』日本私立大学協会,2004.3,p.89-91により作成。
アンケートの実施結果は、研修会参加者数132名中、回答者数91名，回収率68.9％、となっている。
注２）記述による回答部分は、スペースの都合上、複数の回答者がいるものを主に抜き出した。
